San Martino
San Martino
San Martino travaille depuis plus de 30 ans dans les domaines de l’immigration et de la recherche et la sĂ©lection du personnel.
Notre experience dans ce secteur nous permet de soutenir les agences, les universitĂ©s et les citoyens Ă©trangers, et leur fournir une assistance durant toutes les phases du processus de l’immigration
Nous sommes accrédités par la Préfecture de Milan: cela nous permet de gérer même les cas les plus compliqués, en travaillant en synergie avec les institutions.
« Recherche et sélection du personnel
Nous sommes aussi spécialisés dans la recherche du personnel.
Nous accompagnons les familles et les entreprises durant chaque étape du processus de sélection, en nous occupant également de tout ce qui concerne le recrutment et la gestion administrative des relations de travail établies.
Une histoire qui dépasse 30 ans
San Martino Servizi a Ă©tĂ© fondĂ©e et a pour objectif de fournir aux entreprises et aux universitĂ©s des services utiles pour l’accueil et la gestion des travailleurs et des Ă©tudiants Ă©trangers ainsi que d’accompagner les familles dans le processus de sĂ©lection des travailleurs Ă©trangers.
Année 2022
San Martino collabore Ă la gestion de l’urgence ukrainienne et stipule un protocole d’accord spĂ©cifique avec LA POLICE et la PRÉFECTURE de Milan. Ă€ la lumière de ce protocole, San Martino a mis en Ĺ“uvre des interventions d’information et d’assistance auprès des citoyens ukrainiens pour leur demande de « protection temporaire».
Année 2021
La collaboration avec la POLIMI GRADUATE SCHOOL OF MANAGAMENT (GSOM) commence. San Martino propose aujourd’hui services divers, allant du conseil sur les questions de droit de l’immigration dĂ©diĂ© au personnel de Graduate School, au bureau en ligne dĂ©diĂ© aux Ă©tudiants internationaux.
Année 2021
San Martino est accrĂ©ditĂ©e par l’ANPAL (Agence nationale pour les politiques actives du travail) en tant qu’agence de sĂ©lection de personnel. Avec la collaboration de l’École SupĂ©rieure de Psychologie de l’UniversitĂ Cattolica, San Martino dĂ©veloppe davantage les activitĂ©s de recrutement et de sĂ©lection de personnel principalement liĂ©es aux soins Ă domicile. Durant la mĂŞme pĂ©riode, le site Ricercabadantimilano est nĂ© et une application a Ă©tĂ© dĂ©veloppĂ©e grâce Ă laquelle nous sommes actuellement en contact avec plus de 600 candidats dĂ©jĂ interviewĂ©s.
Année 2020
Pendant l’urgence COVID, de nouveaux services d’assistance en ligne sont en cours de dĂ©veloppement pour les Ă©tudiants internationaux d’Humanitas. Des collaborations sont Ă©tablies avec d’autres universitĂ©s. Le site dĂ©diĂ© aux Ă©tudiants internationaux ItalyforStudents est nĂ©.
Année 2017
La collaboration commence avec l’UniversitĂ© HUMANITAS qui reprĂ©sente actuellement l’un de nos partenaires les plus importants.
Année 2016
San Martino crĂ©e une entreprise sociale pour mettre les compĂ©tences professionnelles acquises grâce au travail de l’Association, Ă la disposition des entreprises, des universitĂ©s et des Ă©coles supĂ©rieures.
Année 1989
L’Association San Martino a Ă©tĂ© fondĂ©e dans le but de promouvoir les processus d’intĂ©gration des citoyens Ă©trangers Ă travers un soutien aux procĂ©dures d’immigration et Ă l’orientation professionnelle.
Au fil des annĂ©es, l’Association accompagna d’innombrables citoyens Ă©trangers dans des projets financĂ©s et mis en Ĺ“uvre en collaboration avec la RĂ©gion, la Commune et d’autres Organismes du Tiers Secteur. Outre les nombreux citoyens Ă©trangers aidĂ©s, plusieurs jeunes ont ete accompagne par l’Association depuis leur entrĂ©e en Italie jusqu’Ă leur insertion dans le monde du travail.
Notre equipe
Mario Porcelli
Directeur GĂ©rant San Martino
Mario Porcelli
Mario Porcelli Directeur GĂ©rant San Martino
Mario est diplĂ´mĂ© en philosophie en 1979 de l’UniversitĂ© catholique, ayant sa thèse en psychologie du travail. Il est auteur de plusieurs publications sur la psychologie du travail, notamment sur les aspects techniques de l’entretien.
Mario a travaillĂ© Ă Hay Italiana comme consultant faisant partie du groupe Gabriella Borsatti, abordant le sujet du système d’Ă©valuation de l’organisation, avec une attention particulière Ă l’Ă©valuation du potentiel, du service et de l’analyse du climat organisationnel.
En outre, il a travaillé auprès des directions des ressources humaines des entreprises industrielles, en particulier dans les secteurs chimique et pétrolier : Groupe ENI, Total, 3M et Montedison.
De 1991 Ă 1998, il a Ă©tĂ© nommĂ© directeur des ressources humaines auprès de European Vynils Corporation Italia, oĂą il a assumĂ© la responsabilitĂ© de la gestion de l’entreprise d’une Ă©quipe internationale avec des activitĂ©s en Italie, en Allemagne et en Allemagne.
A partir du mois d’octobre 1998 jusqu’à décembre 2016, il a occupé le poste de Directeur des ressources humaines, ainsi que membre du conseil administratif, auprès du Groupe SAATI, une multinationale italienne qui opère en Chine, aux États-Unis, en Corée, en Inde et dans divers pays européens, dans le domaine du matériaux composites et des tissus techniques industriels.
Depuis mai 2018, Mario est prĂ©sident de l’Association San Martino, au sein de laquelle San Martino Servizi s’occupe de l’orientation professionnelle et de la gestion des processus d’intĂ©gration des ressortissants de pays tiers.
Margherita Vitali
Advogado – Responsable du recrutement et de la sĂ©lection du personnel
Margherita Vitali
Advogado – Responsable du recrutement et de la sĂ©lection du personnel
Après avoir obtenu son diplĂ´me en jurisprudence en 2012 Ă l’UniversitĂ© de Milan, Margherita a passĂ© le barreau et est devenue avocate en 2015.
De 2012 Ă 2017, elle a travaillĂ© comme avocate au Studio Legale Penalisti Associati Zanconi & Zingari, oĂą elle s’est occupĂ©e de nombreux problèmes liĂ©s au droit pĂ©nal, avec une attention particulière aux thèmes liĂ©s Ă la responsabilitĂ© sociale, fiscale, mĂ©dicale et Ă la sĂ©curitĂ© sur le lieu de travail.
Tout au long de son travail au Studio, Margherita a consolidĂ© ses capacitĂ©s de mĂ©diation, de nĂ©gociation et d’Ă©coute du client, comme moyen naturel de maintenir les problèmes proportionnĂ©s et contextuels, afin de les rĂ©soudre plus rapidement.
Ces compĂ©tences Ă©taient Ă©galement fondamentales pour le rĂ´le qu’elle occupe depuis 2018 Ă San Martino. Dans son nouveau poste, elle est responsable de la recherche et de la sĂ©lection du personnel, en utilisant une mĂ©thodologie spĂ©cifique de gestion des diffĂ©rences culturelles pour le travailleur Ă©tranger.
Vera Di Domenicantonio
Recrutement et sélection du personnel
Vera Di Domenicantonio
Recrutement et sélection du personnel
Vera est diplĂ´mĂ©e en philosophie de l’UniversitĂ degli Studi di Padova en 2014.
En 2018, elle s’inscrit Ă un Master en ressources humaines Ă la 24 ore Business School, qui se termine par une formation de 6 mois Ă l’Area Selezione di ATM Azienda Trasporti Milanesi S.p.A.
D’octobre 2018 Ă juillet 2023, elle Ă©tait en charge de la recherche et de la sĂ©lection du personnel domestique chez Santa Rosa assistenza Franchising. Dans les bureaux de Trezzo sull’Adda, elle a pu dĂ©velopper ses capacitĂ©s de recherche et de sĂ©lection du personnel, de gestion des travailleurs domestiques et de mode d’exĂ©cution avec la plus grande contingence qui puisse ĂŞtre vĂ©rifiĂ©e par l’analyse initiale de la richesse, et la cessation de la relation de travail.
Depuis juillet 2023, elle rejoint San Martino Servizi S.R.L., où elle est en charge de la recherche et de la sélection du personnel.
Antonio Vitale
Recrutement et sélection du personnel
Antonio Vitale
Recrutement et sélection du personnel
Fils d’un père italien et d’une mère amĂ©ricaine, Antonio se retrouve de jeune âge confrontĂ© Ă 2 cultures diffĂ©rentes.
Son parcours universitaire l’a amenĂ© Ă approfondir le thème des diffĂ©rences culturelles : en effet, il s’est installĂ© Ă Venise oĂą il a Ă©tudiĂ© la langue et la littĂ©rature orientales (arabe et persane) Ă la Ca’ Foscari. En 2017 il a effectuĂ© un sĂ©jour d’Ă©change Ă l’Institut Bourgiba de Tunis.
La culture et la rencontre sont dĂ©sormais le fil conducteur de l’histoire d’Antonio : après ses Ă©tudes, il rejoint en 2019 la Fondation Monserrate de Milan en tant que professeur d’italien L2, au sein du projet Polo Start de Milan 9. Ce projet est nĂ© avec l’objectif d’amĂ©lioration de l’intĂ©gration des mineurs originaires de pays tiers et Ă©viter l’abandon scolaire.
Il est arrivĂ© Ă San Martino en 2020 en tant que stagiaire et a d’abord dirigĂ© un projet axĂ© sur la formation domestique de femmes fragiles et vulnĂ©rables.
Depuis 2022, il travaille Ă temps plein Ă San Martino oĂą il s’occupe de la recherche et de la sĂ©lection du personnel, avec une attention particulière aux profils Ă inclure dans le domaine des services aux entreprises et des services de restauration.
Parallèlement, il exerce l’activitĂ© d’Orientateur Professionnel au sein de projets financĂ©s, en collaboration avec la Fondation AVSI. Grâce Ă une formation continue, il s’est inscrit au cours d’Orientateurs Professionnels dispensĂ© par Asnor, afin d’affiner les techniques et mĂ©thodologies du mĂ©tier.
Juliana Ariello
Expert en Immigration
Juliana Ariello
Expert en Immigration
D’origine ukrainienne, Ă l’âge de six ans, Iryna s’installe en Italie avec ses parents. L’expĂ©rience migratoire lui permet de ressentir immĂ©diatement les difficultĂ©s et les diffĂ©rences culturelles qui s’y rattachent.
MalgrĂ© cela, elle parvient Ă profiter de l’expĂ©rience qu’elle a vĂ©cue et, poussĂ©e par la curiositĂ© de dĂ©couvrir d’autres cultures, elle passe la quatrième annĂ©e du lycĂ©e en Allemagne, Ă Dresde. Après avoir obtenu son diplĂ´me Ă Mantoue, elle s’installe Ă Milan pour poursuivre ses Ă©tudes Ă l’UniversitĂ Cattolica del Sacro Cuore. Elle retourne en Allemagne, cette fois Ă Fribourg pour faire un Erasmus de six mois et perfectionner son allemand.
Après avoir obtenu un diplĂ´me en Langues pour les Relations Internationales, Iryna a commencĂ© Ă travailler comme stagiaire en ressources humaines dans une entreprise multinationale oĂą elle travaillait exclusivement en allemand. Cette première expĂ©rience lui permet de mieux orienter son intĂ©rĂŞt pour l’exploration des questions de relations internationales Ă©galement dans le domaine pratique.
En dĂ©cembre 2021, elle rejoint l’Ă©quipe de San Martino en tant qu’expert junior en immigration. Au sein de l’Ă©quipe, Iryna assiste les entreprises et les universitĂ©s dans toutes les dĂ©marches bureaucratiques pour les citoyens europĂ©ens et non europĂ©ens. Elle est notamment responsable des helpdesks que San Martino propose aux universitĂ©s partenaires et des activitĂ©s de conseil destinĂ©es aux bureaux internationaux de ces dernières.
D’origine ukrainienne, Ă l’âge de six ans, Iryna s’installe en Italie avec ses parents. L’expĂ©rience migratoire lui permet de ressentir immĂ©diatement les difficultĂ©s et les diffĂ©rences culturelles qui s’y rattachent.
MalgrĂ© cela, elle parvient Ă profiter de l’expĂ©rience qu’elle a vĂ©cue et, poussĂ©e par la curiositĂ© de dĂ©couvrir d’autres cultures, elle passe la quatrième annĂ©e du lycĂ©e en Allemagne, Ă Dresde. Après avoir obtenu son diplĂ´me Ă Mantoue, elle s’installe Ă Milan pour poursuivre ses Ă©tudes Ă l’UniversitĂ Cattolica del Sacro Cuore. Elle retourne en Allemagne, cette fois Ă Fribourg pour faire un Erasmus de six mois et perfectionner son allemand.
Après avoir obtenu un diplĂ´me en Langues pour les Relations Internationales, Iryna a commencĂ© Ă travailler comme stagiaire en ressources humaines dans une entreprise multinationale oĂą elle travaillait exclusivement en allemand. Cette première expĂ©rience lui permet de mieux orienter son intĂ©rĂŞt pour l’exploration des questions de relations internationales Ă©galement dans le domaine pratique.
En dĂ©cembre 2021, elle rejoint l’Ă©quipe de San Martino en tant qu’expert junior en immigration. Au sein de l’Ă©quipe, Iryna assiste les entreprises et les universitĂ©s dans toutes les dĂ©marches bureaucratiques pour les citoyens europĂ©ens et non europĂ©ens. Elle est notamment responsable des helpdesks que San Martino propose aux universitĂ©s partenaires et des activitĂ©s de conseil destinĂ©es aux bureaux internationaux de ces dernières.
Iryna Yuriv
Expert en Immigration
D’origine ukrainienne, Ă l’âge de six ans, Iryna s’installe en Italie avec ses parents. L’expĂ©rience migratoire lui permet de ressentir immĂ©diatement les difficultĂ©s et les diffĂ©rences culturelles qui s’y rattachent.
MalgrĂ© cela, elle parvient Ă profiter de l’expĂ©rience qu’elle a vĂ©cue et, poussĂ©e par la curiositĂ© de dĂ©couvrir d’autres cultures, elle passe la quatrième annĂ©e du lycĂ©e en Allemagne, Ă Dresde. Après avoir obtenu son diplĂ´me Ă Mantoue, elle s’installe Ă Milan pour poursuivre ses Ă©tudes Ă l’UniversitĂ Cattolica del Sacro Cuore. Elle retourne en Allemagne, cette fois Ă Fribourg pour faire un Erasmus de six mois et perfectionner son allemand.
Après avoir obtenu un diplĂ´me en Langues pour les Relations Internationales, Iryna a commencĂ© Ă travailler comme stagiaire en ressources humaines dans une entreprise multinationale oĂą elle travaillait exclusivement en allemand. Cette première expĂ©rience lui permet de mieux orienter son intĂ©rĂŞt pour l’exploration des questions de relations internationales Ă©galement dans le domaine pratique.
En dĂ©cembre 2021, elle rejoint l’Ă©quipe de San Martino en tant qu’expert junior en immigration. Au sein de l’Ă©quipe, Iryna assiste les entreprises et les universitĂ©s dans toutes les dĂ©marches bureaucratiques pour les citoyens europĂ©ens et non europĂ©ens. Elle est notamment responsable des helpdesks que San Martino propose aux universitĂ©s partenaires et des activitĂ©s de conseil destinĂ©es aux bureaux internationaux de ces dernières.
Marina Levi
Consultante Superieure en Immigration
Marina Levi
Consultante Superieure en Immigration
Marina est diplĂ´mĂ©e en langues et littĂ©ratures Ă©trangères Ă l’UniversitĂ© de Milan, puis a obtenu des spĂ©cialisations linguistiques supplĂ©mentaires aux UniversitĂ©s de Lausanne et de Grenoble.
Après quelques expĂ©riences d’enseignement dans des lycĂ©es linguistiques qualifiĂ©s et des instituts de formation professionnelle, Marina rejoint San Martino en 1991 et participe ainsi activement Ă la fondation et Ă la croissance de l’Association.
En 1993, elle devient responsable du Business Work Desk, destinĂ© Ă l’orientation professionnelle et de formation et Ă l’accompagnement dans le placement professionnel des citoyens non communautaires prĂ©sentant des profils de niveau moyen Ă Ă©levĂ©.
Elle a collaborĂ© Ă la mise en Ĺ“uvre de nombreux projets financĂ©s par les Fonds EuropĂ©ens pour l’intĂ©gration des pays tiers (FEI) et le ministère de l’IntĂ©rieur, avec des autoritĂ©s locales et des fondations bancaires ; elle a participĂ© aux tables de coordination promues par le DĂ©partement des Politiques Sociales de la MunicipalitĂ© de Milan.
De 2010 Ă 2016, elle a Ă©galement collaborĂ© avec la Fondation Monserrate, une organisation qui, en Italie, opère principalement au profit des migrants chinois, oĂą elle a coordonnĂ© des activitĂ©s et des services visant Ă promouvoir les processus d’inclusion des mineurs et des familles Ă©trangeres, en collaborant activement avec les organismes Ă©ducatifs et système scolaire et sanitaire et social de Milan et de sa province.
En tant que responsable du bureau des documents de l’association San Martino, elle s’occupe depuis de nombreuses annĂ©es d’orientation et d’accompagnement pour l’exĂ©cution de toutes les dĂ©marches bureaucratiques des citoyens Ă©trangers.
Marina est accrĂ©ditĂ©e auprès du Bureau d’Immigration de la PrĂ©fecture de Police et auprès du Sportello Unico de la PrĂ©fecture de Milan ; elle collabore rĂ©gulièrement avec le rĂ©seau des services locaux, publics et privĂ©s.
Mario Corbella
Responsable de l’Administration et la Gestion du personnel domestique.
Mario Corbella
Responsable de l’Administration et la Gestion du personnel domestique.
Après avoir obtenu son diplĂ´me de maturitĂ© scientifique au Liceo Peano di Cinisello Balsamo en 1992, Mario poursuit ses Ă©tudes Ă la FacultĂ© de Chimie et de Technologie Pharmaceutique de l’UniversitĂ© Nationale de Milan.
En 1997, il a rejoint l’Association C.d.S. San Martino en tant que responsable de l’infrastructure et s’occupant des diffĂ©rents aspects liĂ©s aux activitĂ©s d’accueil et d’orientation des citoyens extra-communautaires, tout cela dans le cadre de la convention avec le rĂ©seau de services sociaux pour adultes de la commune de Milan – Centre de mĂ©diation au travail.
Dans le cadre de cette activitĂ©, Mario a dĂ©veloppĂ© ses propres capacitĂ©s d’assistance, d’attention Ă l’autre, d’analyse de la situation et de rĂ©solution de problèmes.
Ă€ partir de 2008, Mario devient responsable administrative du projet « Sportello Lavoro », un projet en accord avec la commune de Milan – Settore Politiche della Famiglia. Dans cet atmosphere, ses compĂ©tences dans la gestion des ressources humains, notamment en ce qui concerne le travail domestique, se developpent : la gestion du contrat de travail, l’administration et la gestion du personnel, les avantages contributifs et fiscaux, les rapports avec les entitĂ©s.
Depuis 2017 Ă San Martino Servizi, Mario est responsable de l’administration et de la gestion du personnel domestique, pour le compte de l’assistance familiale, avec tous les aspets liĂ©s Ă la contrattualisation des collaborateurs domestiques depuis la prise en charge jusqu’Ă la cessation du rapport du travail.
Maria Panniati
Expert en Immigration
Maria Panniati
Expert en Immigration
Maria a obtenu le DiplĂ´me d’Interprète et Traductrice Ă l’ex Ă©cole supĂ©rieure pour Interprètes et Traducteurs de Florence, aujourd’hui Ă©cole supĂ©rieure pour MĂ©diateurs Linguistiques « Carlo Bo » , puis le Certificat de Relations Internationales au Mount Holyoke College de South Hadley – MA – USA, oĂą elle devient aussi titulaire d’un cours d’italien dans la mĂŞme universitĂ©.
De 1991 Ă 1999, Maria a travaillĂ© Ă Milan dans le domaine de la communication, d’abord pour Principe Congress Service, puis pour IMC, oĂą elle s’occupait de communication marketing, gĂ©rant un portefeuille de clients pour l’organisation de voyages de motivation, des Ă©vĂ©nements d’entreprise, de rĂ©unions, de conventions et de confĂ©rences.
Par la suite, Maria a eu de nombreuses expĂ©riences liĂ©es, quoique dans des domaines diffĂ©rents, Ă la formation et Ă l’organisation, s’adaptant facilement aux diffĂ©rents contextes rencontrĂ©s au cours de plus de quinze annĂ©es de vie Ă l’Ă©tranger, entre la Grèce et l’Egypte. Ces expĂ©riences lui ont permis d’acquĂ©rir des connaissances approfondies et de vivre Ă titre personnel les problĂ©matiques typiques des expatriĂ©s.
Les environnements internationaux très variĂ©s dans lesquels elle a Ă©voluĂ© ont Ă©galement contribuĂ© Ă dĂ©velopper des compĂ©tences relationnelles avec des sujets d’origines diffĂ©rentes, lui permettant d’acquĂ©rir de la flexibilitĂ©, de l’adaptabilitĂ© et la capacitĂ© de valoriser le positif.
Ă€ San Martino Maria s’occupe notamment des services aux entreprises et aux universitĂ©s pour la gestion des expatriĂ©s, les dĂ©marches documentaires pour les citoyens Ă©trangers et collabore avec le service Recherche et SĂ©lection pour la sĂ©lection du personnel Ă©tranger.
Maddalena Quadrio
Consultante Superieure en Immigration
Maddalena Quadrio
Martina Pignatelli
Expert en Immigration
Martina Pignatelli
Expert en Immigration
DiplĂ´mĂ©e en sociologie de l’UniversitĂ© de Milan Bicocca en 2018, elle a dĂ©cidĂ© de poursuivre ses Ă©tudes avec un master de spĂ©cialisation en politiques de coopĂ©ration internationale au dĂ©veloppement Ă l’UniversitĂ© catholique de Milan.
Grâce au programme de travail caritatif de l’UniversitĂ© catholique, il a l’opportunitĂ© de rĂ©aliser une expĂ©rience de volontariat Ă JĂ©rusalem et en Palestine, qui aura un grand impact sur ses aspirations futures. Suite Ă d’autres expĂ©riences au sein d’ONG en Inde et Ă Milan, elle dĂ©cide de s’inscrire au Master en droit des migrations Ă l’UniversitĂ© de Bergame – obtenu en avril 2022 – qui lui permet de commencer sa carrière professionnelle dans le domaine de l’immigration pour une grande multinationale Ă Milan.
Il a ainsi commencĂ© Ă s’intĂ©resser quotidiennement aux questions d’immigration impliquant les travailleurs Ă©trangers et leurs familles, en pĂ©nĂ©trant au cĹ“ur des processus procĂ©duraux et documentaires qui rĂ©gissent la rĂ©glementation de l’immigration en Italie.
Après deux ans et demi, il dĂ©cide de retourner dans le monde associatif et en mai 2024, il arrive Ă San Martino en tant qu’expert en immigration. Avec le reste de l’Ă©quipe, il assiste les entreprises, les Ă©tudiants et les universitĂ©s dans les nombreuses dĂ©marches bureaucratiques nĂ©cessaires au sĂ©jour en Italie des citoyens de l’UE et des pays tiers.
Travaillez avec nous!
Choisir San Martino peut mettre ton experience professionnelle au service des agences et des organisations qui contribuent au developement de notre pays en recrutant des professionnels Ă©trangers.
Positions Ouvertes
Si vous désirez envoyer votre candidature spontanée, ecrivez nous: info@sanmartinoservizi.it